Anyaként te is egyenlő esélyt akarsz magadnak a munka világában?

Anyaként te is egyenlő esélyt akarsz magadnak a munka világában?

A munka világába visszatérő anyák nagy százalékát nem veszik vissza a munkahelyükre.

Hajni szeretett volna GYED után visszatérni dolgozni. Ki is adták a szabadságait, a gyermeke bölcsis lett… aztán hamarosan egy közös megegyezéses felmondás várta. Aláírta, mert nem tudta, mi más lehetősége maradt. Sokkal levesebb pénzt kapott, mint amennyi járt volna, de legalább kapott valamit.

Kinga egyedül neveli a kisfiát. A sok munka miatt a főnöke heti 15 óra túlórára akarta kötelezni. Csakhogy akkor végképp senki nem tud a kisfiúval lenni. Nagyszülők nincsenek, babysitterre nem futja.

A főnök tehetett volna mást? Persze! Vagy vesz fel még egy embert határozott időre, vagy kiadja a plusz feladatokat alvállalkozónak. Csak kényelmesebb lett volna mindenkit túlórára kötelezni. Kingának fel kellett volna mondania, ha nincs tisztában azzal, hogy az egyedülállósága miatt nem kötelezheti senki túlórára, mert a kisfiú csak 3 éves múlt.

Annának a munkahelye sokkal rosszabb pozíciót (és kevesebb fizetést) kínált, amikor szülés után vissza akart menni dolgozni. Pedig vagy a saját pozícióját kellett volna visszakapna, vagy azonos pozíciót, semmiképpen nem alacsonyabbat!

Flórát meg részmunkaidőbe vette vissza a cég. Nem ő kérte, a cég ezt ajánlotta neki. A helyettese maradt teljes munkaidőben, két teljes munkaidős meg nem kell ebbe a pozícióba. Néhány hónap múlva Flóra elkezdhetett új állást keresni.

Te is találkoztál ilyen, vagy hasonló történettel? Esetleg meg is történt veled?

Képzeld el, hogy te is most mennél vissza a munkahelyedre. Felhívod a munkahelyet, hogy 30 nap múlva visszamennél dolgozni, pontosabban elkezdenéd kivenni a felgyűlt szabadságaidat. A munkáltatód meg hímez hámoz a telefonba, hogy hát, ő most nem tud neked munkát adni, nincs szabad pozíció stb. Még szerencsésnek is érzed magad, hogy maradhatsz fizetés nélkülin. Vagy képbe kerül a felmondás.

És újabb dilemma. Közös? Érdemes elfogadni? Van más lehetőséged, mint hogy aláírod? Vagy tökös csaj vagy és megvárod a felmondást? Esetleg aláírod a közöst mert nem akarsz kiszúrni a munkáltatóddal? Vagy elhiszed, hogy nincs más megoldás, el kell fogadnod, amit kínálnak? Hogy te túl kis hal vagy, és esélyed nincs a céggel szemben? Hogy ott jóval több pénz van, és úgyis annak lesz igaza, aki megfizeti?

Bárhogy döntesz, kiszolgáltatottnak érzed magad. Utálod ezt az érzést ugye? A feszültség, ami ezzel jár. A félelem a jövőtől. Hiszen kisgyerekkel (vagy többel) hol tudsz elhelyezkedni? Rendszerint a te válladat nyomja a logisztika is. Szóval közeli munkahely kellene, de olyan, ahol nem kell több mint 8 órát dolgozni, nem kötelező a túlóra.

Az már non plusz ultra, ha nem húzza senki a száját, ha nem maradsz munkaidő után. De 8 óra munka mellett is sokszor csak rohanva érsz oda a gyerekekért. Más nincs aki elhozhatná őket, és bölcsiben, oviban is sokszor ő az utolsó. Nem érted, hogy más nem dolgozik, vagy hogy tudja olyan korán elvinni a gyermekét? Ha szerencséd van, meg tudod beszélni a részmunkaidőt, na de Magyarországon a részmunkaidő és a home office még mindig gyerekcipőben jár, annak ellenére is, hogy a járvány sok céget kényszerített home office-ba.

Amikor állást keresel, interjún szinte mindig rákérdeznek a családra. Tudod, hogy törvénytelen, de mégis legtöbbször elhangzik a kérdés. Legalább annyi, hogy ki vigyáz a gyerekre, ha beteg lesz. Ez érthető a munkáltató szempontjából, de az is, hogy a beteg gyerekkel te akarsz otthon lenni, és nem tudnál úgy koncentrálni, hogy aggódsz a gyermekedért.

Ezt a dilemmát jó munkaszervezéssel, helyettesítéssel, home office megoldással el lehetne kerülni. De ez megint a munkáltató rugalmasságán múlik, te pedig ki vagy ennek szolgáltatva. Ráadásul anyaként komoly hátrányban vagy a munkaerőpiacon. Mindenki elvárja, hogy tartsd el a gyereket, hiszen magadnak szülted, de munkát kapni nagyon nehéz anyaként. Te is a munkád által megtermelt jövedelemből akarsz élni, de ehhez nagyon kevés segítséget kapsz.

Ha otthoni munkát keresel, akkor megtalál a sok MLM huszár. Mindenki elmondja, hogy ő milyen jó üzletet épít, de te nyomát se látod, hogy valami valóban jól élne az MLM üzletéből? Inkább azt, hogy úgy akarnak jól élni, hogy behúznak rengeteg embert maguk alá? Meg egy otthoni munkát kereső anyára ráugranak millióan? Én sokszor tapasztaltam azt is, hogy valaki ki is írta, hogy MLM nem érdekli, ettől még kapott rengeteg MLM ajánlatot. Egyébként lehetne ezt jól is csinálni, de nem így…

Mi a megoldás erre a lehetetlennek tűnő helyzetre?

Ha nincs tartalékod, a munkahelyed pedig nem vesz vissza

Ilyenkor vagy keresel egy rosszabb állást, ami átmenetileg jó lesz, amíg találsz hosszabb távú megoldást, vagy elmész háztartási segítőnek. Takarítót, bébiszittert sokan keresnek. Főleg Budapesten, de vidéken is érdemes hirdetni. Itt az a fontos, hogy ne legyenek napi gondjaid. Amíg azon gondolkozol, hogy másnap mit tegyél az asztalra, nem tudod hosszabb távon megoldani az életedet. Ilyenkor az első a napi problémák megoldása, és erre ezek a leggyorsabb módszerek.

Piacképes végzettség

Ez nem vészhelyzeti megoldás. Viszont, ha még nem most akarsz visszamenni dolgozni, vagy visszavesz a munkáltatód, akkor egy jó lehetőség. Igen, gyerek mellett nehéz, de megéri időt teremteni a tanulásra. Sokkal könnyebb dolgod lesz a munkaerőpiacon, ha nem adminisztrációs területen, vagy irodavezetőként keresel munkát. IT, programozás, online marketing, de akár a könyvelés is jó lehet. Nézz szét, kiket keresnek most leginkább!

Legyen saját vállalkozásod, ahogy több ezer magyar anyának

Ez sem vészhelyzeti megoldás. Akkor való neked, ha a munkáltatód visszavesz, vagy van legalább fél évnyi tartalékod. Ha egyik sincs, akkor nézd meg a vészhelyzeti megoldást. Nem csak vészhelyzetre jó, hanem arra is, hogy meglegyen a tőkéd a vállalkozásod elindítására.

Lehet webáruházad, kézműves vállalkozásod, fizikai terméked webáruház nélkül, digitális terméked. A lehetőségek tárháza végtelen. A fontos az, hogy a termék piacképes legyen, és te is ki tudj teljesedni a vállalkozásodban, szenvedéllyel tudj dolgozni. Így amellett, hogy pénzt keresel, úgy tudsz dolgozni, hogy a családdal, a gyerekekkel is össze tudd egyeztetni. Így nem gond, ha bölcsibe, oviba kell menni érte, vagy el kell hozni mert beteg lett. Végre senki nem húzza a száját, ha otthon kell maradnod a beteg gyerekkel.

Igen, előfordul majd, hogy éjszaka kell dolgoznod mert itt senki nem tudja helyetted elvégezni a munkát (legalábbis az első időkben nem). Később már, amikor kiszervezel, egyszerűbb lesz ez is. Viszont nagy előny, hogy nem rúg ki senki. Te gondolom nem rúgod ki magad a saját vállalkozásodból. 😀 A logisztika is megoldott, mert úgy tudod szervezni a munkát, hogy a gyerekeket tudd hozni vinni. Persze arra azért figyelj oda, és értesd meg a környezeteddel, hogy te tényleg dolgozol. Nem csak otthon ülsz, nagyon is valós munkát végzel, és ezzel keresed azt a nagyon is valós pénzt. Nem csak az öledbe hullik, te sem érsz rá folyamatosan.

Mikor érdemes elindítanod a vállalkozást?

Erre azt szoktam mondani, hogy a második legjobb időpont a MOST. Az első legjobb a tegnap lett volna. Erről már lecsúsztál, de a most még a kezedben van. A legrosszabb időpont pedig a holnap, az ugyanis soha nem jön el. Nem érdemes semmilyen jövőbeli időpontra várni. Minden kitűzött időpontra rá tudod beszélni magad, de le is tudod magad beszélni róla. Szóval hozd meg most a döntést, és tedd is meg az első lépést! Kezdj el tájékozódni, mire lesz szükséged ahhoz, hogy legyen egy sikeres online vállalkozásod!

Itt megtanulod, hogyan találj piacképes ötletet, és megismered a vállalkozás indításának lépéseit, egészen addig, hogy jönnek az ügyfelek. És ez nem kerül pénzedbe. Kattints ide:

Vállalkozás indítása a válság küszöbén…

Még tart a Covid, de már betette a lábát a kapun a válság is. Ez most nem hirtelen robban, hanem lassan jön, mint a mesében a farkas a kismalachoz. De, ettől még jön, és hatalmas változást hoz. A vállalkozások életében is.

Ebben a helyzetben megéri elindítani a vállalkozásodat?

vállalkozás indítása

vállalkozás indítása

Persze, most is jó lehetőségeid vannak! És az alapok, amiket ismerned kell, ha sikeres vállalkozást akarsz, most is működnek. Ezek örökzöldek! Szóval igen, most is van lehetőség sikeres vállalkozás indítására!

(tovább…)

Offline mellett online vállalkozás? Megoldás a bezárásokra…

Offline mellett online vállalkozás? Megoldás a bezárásokra…

offline-ból online vállalkozás

offline-ból online vállalkozás

Be kellett zárnod a cégedet, és ezzel veszélybe került a megélhetésed? Nem tudod, miből fogod eltartani magadat és a családodat, érdemi segítséget meg nem kapsz? Online vállalkozás… úgy gondolod, hogy a te cégedet nem lehet és nem is érdemes felvinni az internetre? Sajnos ez a mai magyar valóság… és nem csak itt, más országokban is nagy a baj.

Hihetetlen mértékben megnőtt a munkanélküliség. A bezárt cégek nagy része elküldte, vagy el fogja küldeni az alkalmazottakat, mert nem tudja fizetni őket. Megszűnt rengeteg munkahely. Így sokkal kevesebb munkahelyre sokkal több lett a jelentkező.

Nincs ügyfél, nincs bevétel, elfogynak a tartalékok… már ahol voltak, mert nem minden cégvezető tudott vagy akart tartalékot felhalmozni. Egy dolog biztos: a jelenlegi helyzetben mindenki nagy bajban van!

Mit lehet itt tenni? Lehet-e bármit?

Megnyugtató lesz a válasz: igen, lehet! Te, mint vállalkozó tehetsz ez ellen és egyúttal a saját megélhetésedért is! Mit? Ezt mutatja meg ez a cikk, olvass tovább!

(tovább…)